replica watches

Spośród klientów, współpracowników natomiast szefów. Mało co wszyscy załoga w pewnym momencie wykazuje skrajne zachowania, zwykle ze względu na takie sytuacje. To jest dziwne sytuacje, w których prezentujemy nasze dysfunkcyjnej behawior, replica watches może posiadać dokumentny odmowny autorytet na nasze career.The skal podstawowych HDS identyfikuje: • ekscytuje – kameralny, bez trudu czuły zaś przykry aż do racz, i radzenia sobie ze stresem, zamykając ewentualnie relacji • Naturyzm -.. obaw intencje innych, bycia powiadomienie oznak maltretowania, zaś z kolei zaskarżenia ewentualnie r. winy na innych, kiedy wydaje się, że występują • Uważny – są przede wszystkim popełnianie błędów lub jest zażenowany, a staje się defensywny tudzież podejrzliwy, podczas gdy podkreślał • Reserved. -. pojawiające autonomiczne, nieprzychylne, opanowany, nieswojo z nowymi acquaintainces i radzenia sobie ze stresem, pociągając do tyłu i jest unforthcoming • Leisurely – chcą wykonywać pracę na własne prędkości zaś standardów, oraz amor włożył na pytany pracować szybciej czy też inaczej • Bold -. zawyżeniem ocenić talentów, nie przyznać błędy bądź uraczyć wskazówek a junacki i udaje, podczas gdy poniżej ciśnieniem • Zrzędliwy -. narażać się, pytanie granic, co pochopnych decyzji, nie wyrasta spośród doświadczeń a niełatwy, by przebyć dalej w konfrontacji z błędami • Barwny. – spodziewając się być postrzegany w charakterze uzdolniony zaś intrygujące, ignorując inne prośby, a staje gorączkowy, podczas gdy poniżej ciśnieniem • Pomysłowe. – ekscentrycznej, zachowuje oraz myślenia w tryb.

Tags: , ,

Comments are closed.