Liczne zmiany, która wykracza wyklarować dziwny list sekwencję kodującą w celu każdej skali: • pogodnie (A) – odległa vs ciepły • Rozumowanie (B) – mniej inteligentne vs w wyższym stopniu nie w ciemię bity • trwałość copy watches (C) – reaktywne emocjonalnie vs emocjonalnie niezachwiany • Przewaga (E) – deferential vs apodyktyczny • prężność (F) – poważne vs ożywiony • Rule-Consciousness (G) – celowe vs moralistyczne • Śmiałość (H) – bojaźliwy vs sprośny • Uczucie (I) – niezależny vs intuicyjne • Czujność (L) – ufne vs podejrzane • abstrakcyjności (M) – praktyczne vs wyobraźnią • prywatności (N) – prawdziwa vs uważny • Przerażenie (O) – siebie zapewnił vs obaw • otwartość na zmiany (Q1) – zasklepiały liberalista vs • Self-Reliance (Q2) – affiliative vs singiel • Perfekcjonizm (Q3) – akceptować rwetes vs zorganizowane • Tension (Q4) – odprężony vs impatientThe Projekt 16PF5 zbiera 16 czynniki w całości do 5 złożonych tematów. znane jako “Wielka piątka” czynników, które określane jest także jak czynniki na “Pięć globalny”. Poprzez zsumowanie 16 czynników do 5 czynników, możemy osiągnąć ostrzejszy uchwycenie podstawowej osobowości. Patrząc na 16 czynników, które leżą przy podstaw 16PF5 modelu jest owo możliwe, żeby odbyć w głąb stosowne czynniki, by ujrzeć, jaka część ich osobowości napędza behaviour.The Piątka czynników globalnych są wyszczególnione poniżej, z ilustracjami deskryptorów z nimi związanych. • ekstrawersja – nieprzystępny, społecznie hamował vs ekstrawertykiem, społecznie.
Tags: copy rolex, copy watches, replica watches